当事人欣喜地从法官手里接过了拖欠已久的工资。

领到钱面点师笑容满面

曾在餐厅做面点厨师的申女士今天领到了违法解除劳动合同赔偿金、加班工资共1万多元，她高兴地面对着媒体的镜头数着钞票。“餐厅私自辞退我们这几个员工，从3月份到现在已经9个多月了。我干了半年多，厨师长干1年多了，都突然被辞退了。”

来自河北张家口的90后男青年小曹，今天也领到了1万多元。“公司没有和我们签订劳动合同。”他告诉记者，去年来京后在一家位于东城区金宝街的餐厅找到了一份在后厨打工的工作。今年2月，该餐厅更换了店长以后，以员工在工作期间绩效考核不合格为由将其辞退，和他被辞退的还有9名员工，均是从去年1月以后陆续入职该餐厅，在后厨从事砧板、掌勺、打荷等工作。

2017年3月，小曹等人向东城区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求该餐厅支付违法解除劳动关系赔偿金、加班工资、未签订劳动合同期间的二倍工资差额等共计18万余元。

餐厅辩称，其与员工都签订了劳动合同，并称曹某等人存在违反员工手册、违规使用餐厅食材等情况，但未能就其主张的劳动关系解除理由提供证据。

6月5日，东城区仲裁委作出裁决；该餐饮有限公司支付曹某等10人违法解除劳动合同补偿金、加班工资等共计18万余元。然而，餐饮公司并未履行相应义务，小曹等人在多次要求公司支付工资被拒后，向东城法院申请强制执行。

法官“夜执”追欠款

东城法院执行法官王相杰向记者介绍，受理案件后法院及时向被执行人发出执行通知书和传票。被执行人代理人到庭谈话并表示公司经营困难，只能一次性支付每个申请执行人一个月工资。但事后被执行人却并未交纳任何案款。执行法官责令该餐饮公司限期履行义务，否则将对其进行搜查与查封。被执行人迫于压力向法院表明可以向每个申请执行人支付两个月工资。但在部分申请执行人同意上述和解方案后，被执行人仍拒绝履行义务。

11月28日晚，汪霄、王相杰法官在法警大队执行分队的协助下，来到被申请执行人北京某餐厅进行了搜查。在位于东城区金宝街某大厦三层的餐饮公司现场，法官通过对该餐厅前台的POS机和支付宝、微信支付的搜查发现，在法院冻结其名下在农业银行的存款之后，被执行人变更了银行开户行，转而在锦州银行北京分行进行开户，从而规避执行。发现上述行为之后，执行法官将其前台以及保险柜中的现金予以现场查封并带回法院，鉴于该餐厅此前多次以各种理由、通过各种手段拒绝履行义务，法院对其作出罚款5万元决定。在执行法官的督促下,被执行人于次日履行了全部执行案款，并缴纳了5万元罚款。

涉民生案件快执快结

“今天发还对象大部分是涉外地农民工的工资，现在社会上类似的欠薪情况比较多，我们在法律执行上也采取了很多强制执行措施，我们会尽最大努力保障他们的合法权益。”东城法院执行局局长田国庆介绍。涉民生案件的执行款集中发还东城法院每年年底都会进行，到今年已经6年了。

“法院通过公正司法帮助老百姓实现美好生活的愿望，我们把工资给他们追回来，让他们拿着钱回家过年，感觉到社会的温暖。”田局长说，广大民众的合法权益实现，特别是外来务工者劳动报酬的及时兑现，是实实在在的民生，关乎老百姓最实际的美好生活愿景。法院执行局在依法执法确保外来务工人员权益的同时，也呼吁用人单位健全工资支付监控和保障制度、完善工资保障金制度，推进企业工资支付诚信、建立健全企业失信联合惩戒机制等，形成从源头治理、监管有序、制裁有力、社会协同的良好局面，尽最大努力让外来务工人员不再为讨薪而犯难。

据了解，东城法院对于涉民生案件，尤其是追索劳动报酬类案件，一直是快执快结，采取优先执行、上门发款、集中发还的方式，减轻申请人领取案款的负累，将司法便民工作落实到每个细节，让群众感受到司法不仅公正，更加温情。

来源：北京晚报 记者王蔷 文并摄