北京石景山苹果园街道建立企业微信群 线上线下精准促就业
针对就业难和招工难的矛盾现状，石景山区苹果园街道用微信群精准对接就业，建立企业微信群、召开专场招聘会，通过线上线下服务联动，精准促就业。
今天，苹果园街道针对辖区居民就业需求和企业用工需求在海特广场举办专场招聘会，共吸引37家用人单位、1100余求职人员参加，现场达成就业意向180余人，其中微群精准对接达成面试意向的100余人。
据悉，本次招聘会就是微群精准促就业的线下活动，针对就业难和招工难的矛盾现状，苹果园街道市民服务中心提出“把脉搏 激活力 塑形象”的服务方式，利用“互联网+”就业，用微信群精准对接就业，为用人单位组建微信群，用于发布用工信息和用工要求，市民服务中心工作人员及时反馈，按照需求从登记在册的求职者中匹配信息，介绍适合人员到用人单位，实现用工单位和求职人员的精准对接，以贴心的“微”服务，实现便民服务零距离。
根据近期部分企业招工人员多、岗位用工需求大的特点举办，市民服务中心精心准备线下的专场招聘会，按用工需求有针对性地通知求职人员前来应聘，实现用工单位和求职者“双赢”。现场还专门设置了石景山区人力社保局和苹果园街道市民服务中心两个政策咨询宣传台，宣传最新就业政策，解答企业和居民关于劳动社会保障和医保相关政策法规问题，更好地服务企业和居民。
有企业代表反馈精准服务大大提高企业的招聘效率，求职者王先生高兴地说，从小区门口看到张贴的招聘会信息，现场签约了物美超市的电工岗位，专业对口、离家近。
下一步，苹果园街道将不断创新服务模式，为用人单位和求职者之间搭建更加便捷的沟通平台，根据用人单位的需求，开展多种形式的培训，提升求职者的技能水平，拓宽求职者的就业渠道，同时为地区企业发展注入新的活力，以贴心的“微”服务，打造便民零距离，把就业这个最大的民生抓紧抓实抓好。
来源：北京晚报 记者左颖 通讯员张永清 周岩 值班孙海东
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