北京养老护理员存需求缺口，职业技能考试三分考理论，七分考实操

金奶奶，80岁，患糖尿病、冠心病20余年，常规口服药治疗。半年前突发“脑梗塞”，左侧肢体偏瘫……昨日，一场特殊的“考试”紧张开场，考题就是如何给老人服药、喂饭、转运。由北京市民政局主办、北京养老行业协会承办的“第九届全国民政行业职业技能竞赛养老护理员职业竞赛北京地区选拔赛”拉开帷幕。

新华社记者李晓果摄新华社资料图

“无佩戴饰物，双手温暖，下面我要用七步洗手法清洁，之后喂老人服药。”一位年轻考生仔细“洗手”后，上前将床摇到合理位置，将老人扶起喂药。过程中，不时询问老人的感受：“奶奶，这个摇床速度可以吗？”“金奶奶，后背给您垫个枕头啊，您觉得高低可以吗？”据了解，这次职业技能考试三分考理论，七分考实操。实际操作中，很多细节需要护理员通过更多的专业知识进行准备。比如喂老人服药时，不能仅把老人扶起喂药就行了，服药前要进行评估和查对，即对老人的身体情况、自理能力、吞咽能力进行评估，能否顺利服药，同时要确认老人的姓名与服药单是否相符，核对药品与服药单是否一致等。

北京养老行业协会秘书长李冬告诉记者，考题根据一位老人的生活场景、身体状况、子女情况、生活经济状况以及精神状态等，要求考生制定照料或康复的服务方案。“这就是行业对养老人员的需求在不断提高。以前是医生开医嘱，养老机构评估规划后，护理员操作。现在则对护理员的需求更加‘前置’，要求他们参与照料计划的制定，开‘护理医嘱’。”

市委社工委委员、市民政局副局长李红兵介绍，本市养老护理员存在需求缺口。目前，全市养老机构运营床位10万张，在院护理员约7700人。护理员缺口更体现在精细化服务分类上。比如老人护理要进行整体评估，不同老人群体对应所需的护理人员数量也不尽相同。