10月31日，顺义区“百企揽才在金秋 分级赋能促就业”大型招聘会在顺义城南体育中心举行。本次活动由顺义区人力资源和社会保障局主办，共吸引127家企业参与，提供就业岗位3155个。
本次招聘会突出“分类赋能、精准匹配、趣味求职”的特色，设置高校毕业生专区、行业专属专区、政策咨询专区等多个板块。其中，高校毕业生专区共提供400个岗位，并设置100个见习岗位，为计划保留毕业生身份、暂不就业的毕业生提供过渡性选择；制造业、服务业等行业专区汇聚了一批优质企业，部分岗位标注“实训营签约企业”“暖心服务岗位”等标识，帮助求职者快速锁定心仪的职位。
招聘会还引入智能匹配系统，将分级就业援助技术融入招聘全流程，通过“即时岗位匹配+短期能力提升+长期就业陪跑”的服务模式，为求职者提供精准画像与职业规划，实现供需双方高效对接。
活动现场，人流不断。不少求职者参与“求职体验打卡”活动，扫描二维码完成登记后领取打卡贴纸，参与AI面试、简历撰写、技能体验、职业培训宣传、政策咨询等环节，集齐贴纸还可兑换精美礼品，在轻松氛围中提升求职体验。
顺义区人力资源和社会保障局相关负责人表示，下一步将持续通过“大型+微型”招聘会的形式，把招聘活动办到镇街、社区，让“就业服务在身边”的理念落地生根，为顺义打造高质量充分就业地区注入新动能。
来源：北京日报客户端
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